上海社保基数6520是什么档次？这个问题对于很多在上海工作的人来说都非常关心，社保基数直接关系到个人的社保缴纳金额和今后的待遇享受，下面,我将为大家详细解释上海社保基数6520的具体档次以及相关的一些知识点。
我们要了解什么是社保基数，社保基数是指参保人员在一定时期内缴纳社会保险费的基数，通常以本人上一年度月平均工资收入为准，社保基数分为上限和下限，上限为上年度全市职工月平均工资的300%，下限为上年度全市职工月平均工资的60%。
6520元在上海社保基数中属于什么档次呢？根据上海市人力资源和社会保障局公布的数据，我们可以得知，6520元大致处于社保基数的下限档次，这个档次通常是适用于那些工资水平较低、刚入职或者在一些小型企业工作的参保人员。
我们来看看上海社保的具体构成，上海社保主要包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险五个险种，养老保险、医疗保险和失业保险是由单位和个人共同缴纳,工伤保险和生育保险则由单位全额缴纳。
在了解了这些基础信息后，我们来看看6520元社保基数对个人缴费的影响，以养老保险为例，个人需要缴纳的比例为8%，单位需要缴纳的比例为16%，个人每月需要缴纳的养老保险费用为：6520元 × 8% = 521.6元，同理，单位需要缴纳的养老保险费用为：6520元 × 16% = 1043.2元。
以下是更详细的几个方面关于6520元社保基数的解释：
医疗保险：个人需缴纳的比例为2%，单位需缴纳的比例为10%，个人每月需缴纳的医疗保险费用为：6520元 × 2% = 130.4元，单位为：6520元 × 10% = 652元。
失业保险：个人需缴纳的比例为0.5%，单位需缴纳的比例为1.5%，个人每月需缴纳的失业保险费用为：6520元 × 0.5% = 32.6元，单位为：6520元 × 1.5% = 97.8元。
生育保险和工伤保险：由于这两项保险由单位全额缴纳,个人无需负担。
社保基数调整：每年7月份，上海市会根据上年度全市职工月平均工资水平调整社保基数上下限，每年的社保基数都会有所变化。我们可以看出，6520元的社保基数确实属于较低档次，这对于一些工资水平较低的朋友来说，可以在一定程度上减轻社保缴费负担，但同时，也要注意，社保基数较低可能会影响到今后的待遇享受,如养老金待遇等。
了解社保基数及其档次，对于我们每个人来说都非常重要，希望大家能够根据自己的实际情况，选择合适的社保档次，确保自己在享受社保待遇时能够得到应有的权益，也要关注相关政策变化,确保自己的权益不受影响。